光明日報記者 蘇雁 呂慎
從貴州銅仁碧江城區(qū)驅(qū)車30分鐘,即到范木溪。隱身于大山深處的范木溪,是貴州省銅仁市碧江區(qū)川硐街道板栗園村下轄的一個苗家自然村寨。2014年之前,范木溪還是個偏僻荒蕪的小山村。江蘇蘇州昆山對口幫扶碧江區(qū)后,為它量身定制了“旅游扶貧+鄉(xiāng)村振興”方案,通過注入1500多萬元扶貧資金,引進鄉(xiāng)伴集團樹蛙部落精品民宿項目,曾經(jīng)凋敝落寞的范木溪煥發(fā)生機,成為銅仁市的網(wǎng)紅打卡地、鄉(xiāng)村振興的典范。
綠水青山變成了金山銀山——范木溪的前世今生,演繹了一段東西部協(xié)作扶貧攻堅的美好故事。
2013年,國務院辦公廳印發(fā)《關(guān)于開展對口幫扶貴州工作的指導意見》,其中蘇州市對口幫扶銅仁市。2016年7月,蘇州市對口幫扶銅仁市工作上升到全國東西部扶貧協(xié)作范疇。2017年4月和10月,江蘇省對口幫扶銅仁市工作隊23名隊員分批抵達銅仁,開啟了蘇銅扶貧協(xié)作工作的新征程。
截至目前,銅仁市下轄10個國家級貧困縣(區(qū))中,除深度貧困縣沿河土家族自治縣計劃2020年脫貧出列外,其余9個區(qū)(縣)已順利“摘帽”,41.9萬名建檔立卡貧困人口成功脫貧,銅仁全市貧困發(fā)生率從2016年底的11.46%下降到2019年末的1.16%。
今年7月,蘇州常熟市派駐銅仁思南縣特殊教育學校支教的周海卿老師在結(jié)束支教時與學生們依依惜別。資料圖片
瞄準產(chǎn)業(yè)強市,全面激發(fā)銅仁“造血”功能
產(chǎn)業(yè)園區(qū)是蘇州區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的一大支柱,在銅仁推廣蘇州開發(fā)區(qū)建設經(jīng)驗,與蘇州合作共建產(chǎn)業(yè)園區(qū),承接蘇州及江蘇轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè),是銅仁經(jīng)濟快速提升“造血”功能的一條捷徑。
2015年,蘇銅兩市簽訂了《銅仁市、蘇州市共建產(chǎn)業(yè)園區(qū)框架合作協(xié)議》,銅仁·蘇州產(chǎn)業(yè)園在銅仁市碧江區(qū)正式掛牌成立。2019年,園區(qū)完成工業(yè)總產(chǎn)值110億元、稅收12億元,分別比上年增長4.8%和15%。其借鑒蘇州對外共建園區(qū)規(guī)劃發(fā)展理念,銅仁·蘇州產(chǎn)業(yè)園獲國家級雙創(chuàng)示范基地,成為東西部產(chǎn)業(yè)合作及產(chǎn)城融合示范區(qū)。
為更好承接蘇州向外轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè),蘇銅兩地開展產(chǎn)業(yè)合作研究,并形成《銅仁與蘇州產(chǎn)業(yè)合作重點研究報告》,依托銅仁資源稟賦和政策優(yōu)勢,以新能源、裝備制造、大健康、農(nóng)特產(chǎn)品加工、文化旅游經(jīng)濟為招商引資重點,推動蘇銅兩地開展廣泛的招商合作,提升銅仁經(jīng)濟運行質(zhì)量。
科學的制度設計,為精準幫扶錨定方向。以成功入選第二屆中國優(yōu)秀扶貧案例的“七結(jié)對”幫扶模式為例,蘇州昆山通過深化部門結(jié)對、產(chǎn)業(yè)結(jié)對、鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)對、村村結(jié)對、家庭結(jié)對、村企結(jié)對、社會力量結(jié)對,建立起“點對點、點對面、一對多、多對一、點對線、線對面”的結(jié)對關(guān)系,形成了多元化、多層次、多領(lǐng)域的精準扶貧格局。
銅仁萬山區(qū)蘇高新農(nóng)產(chǎn)品供應鏈示范基地內(nèi),工人正在對銅仁地產(chǎn)食用菌干貨進行包裝。資料圖片
石阡縣本莊鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)園位于蘇州相城與銅仁石阡合作共建的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園里,在已建成的1000畝園區(qū)里,當?shù)卮迕裾阼凌藞@里鋤草。騎車5分鐘就到工作地,每個月20日準時發(fā)工資,讓他們感覺現(xiàn)在老家不再是以前的“窮旮旯”了,哪怕外面有再好的機會,也不想出去,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園讓石阡5萬多貧困群眾受益,直接幫助石阡脫貧出列。
依托蘇州成熟的產(chǎn)業(yè)園區(qū)運行經(jīng)驗,蘇銅兩市各結(jié)對縣級市(區(qū)、縣)合作共建10個工業(yè)園區(qū)、9個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)。蘇銅對口幫扶以園區(qū)為抓手,積極推動農(nóng)民變產(chǎn)業(yè)工人,傳統(tǒng)田園變經(jīng)濟果園,單一收入來源變務工收入、土地流轉(zhuǎn)收入、分紅收入等多元收入,實現(xiàn)當?shù)剞r(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、發(fā)展增速。
2017年以來,銅仁累計引進以蘇州為主的東部企業(yè)210家,實際完成投資209.1億元,帶動8662名貧困人口增收。
因地制宜挖潛力,扶貧幫困開新局
過去,擁有豐富農(nóng)產(chǎn)品資源的貴州,因現(xiàn)代營銷意識不強、產(chǎn)銷信息不對稱等因素,長期深陷“農(nóng)產(chǎn)品賣不出去、賣不上好價”的困境。為解決這一難題,蘇州高新區(qū)蘇高新集團在銅仁萬山區(qū)投資1.5億元,打造蘇高新農(nóng)產(chǎn)品供應鏈示范基地,使之成為“黔貨出山”的重要集散載體。
目前,食行生鮮、鴻海食品、億創(chuàng)等企業(yè)已簽約入駐,這些企業(yè)通過農(nóng)產(chǎn)品收購、分揀、檢測、包裝、加工、冷鏈配送等一體化全產(chǎn)業(yè)鏈運作,預計每年可向蘇州、上海等東部地區(qū)銷售香菇、木耳、竹蓀等農(nóng)產(chǎn)品超5000噸,帶動當?shù)?000多人增收致富。
2017年以來,蘇銅兩市分別從生產(chǎn)、銷售、物流、消費等層面制定消費扶貧優(yōu)惠政策,在銅仁建成主要銷往蘇州的綠色農(nóng)產(chǎn)品直供基地近3.3萬畝,在蘇州設立線上線下農(nóng)產(chǎn)品展銷中心37個,實現(xiàn)“銅貨入蘇”銷售額15.8億元,惠及貧困人口6萬余人。
“對口幫扶必須因地制宜,不能把產(chǎn)業(yè)簡單移植。”這是江蘇省對口幫扶銅仁工作隊思南縣工作組組長,思南縣委常委、副縣長王曉東的感悟。
到銅仁掛職前,王曉東擔任常熟市尚湖鎮(zhèn)黨委書記。“三年前來到思南,我心想,只要把發(fā)展經(jīng)驗‘移植’過來就行了。可我調(diào)研后發(fā)現(xiàn),思南的原材料、物流成本遠高于常熟,加上當?shù)貨]有完整產(chǎn)業(yè)鏈,我原來的想法根本行不通!
王曉東意識到,思南的優(yōu)勢在哪、短板是什么,看清形勢,找準路徑,產(chǎn)業(yè)才能真正立得住。思南“高海拔、低緯度、寡日照、多云霧”,這里非常適合種茶,但當?shù)夭璁a(chǎn)業(yè)技術(shù)相對落后;與此同時,常熟茶葉消費市場巨大,且茶企技術(shù)較為成熟。隨著白茶產(chǎn)業(yè)項目落地,常熟茶商扎根思南,思南真正找到了脫貧致富路。
蘇銅兩地通過“江蘇企業(yè)+貴州資源”“江蘇市場+貴州產(chǎn)品”“江蘇總部+貴州基地”“江蘇研發(fā)+貴州制造”等模式,進一步拉長產(chǎn)業(yè)鏈,深化農(nóng)業(yè)、工業(yè)、文旅等全方位合作,在更寬領(lǐng)域、更深層次、更高水平上實現(xiàn)合作共贏。
貴州省銅仁市玉屏侗族自治縣亞魚鄉(xiāng)郭家灣村秋日梯田美景。新華社發(fā)
蘇銅齊心凝聚起奔小康的磅礴力量
“輸血”又“造血”,“扶貧”又“扶志(智)”,不僅使銅仁經(jīng)濟社會發(fā)生了翻天覆地的變化,當?shù)馗刹咳罕姷木衩婷惨矡ㄈ灰恍隆?/p>
2018年,銅仁市沿河土家族自治縣黑水鎮(zhèn)黨委書記劉慶軍在蘇州和張家港接受了為期4個月的培訓。這次培訓的收獲,劉慶軍總結(jié)為“轉(zhuǎn)、搶、干”的“三字經(jīng)”。
“很多我們原來認為不可能的事、甚至想都不敢想的事情,現(xiàn)在敢去嘗試了,而且實現(xiàn)了;一些駐村干部原來不知道怎么干,現(xiàn)在成了思路清晰的能人;部分基層黨組織從軟弱渙散,變成脫貧攻堅的戰(zhàn)斗堡壘……”沿河縣委副書記宋選文認為,蘇州“三大法寶”之一的“張家港精神”和新時代貴州精神的內(nèi)核是一致的,“它們在沿河大地激蕩交融,已化為我們脫貧攻堅以及將來可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)生動力”。
蘇州對口幫扶干部和技術(shù)人員,用自身的實際行動,潛移默化影響著銅仁的干部群眾。
2019年,江蘇省對口幫扶貴州省銅仁市工作隊首批23名隊員掛職期滿。但考慮到蘇銅扶貧協(xié)作工作的延續(xù)性、穩(wěn)定性,工作隊領(lǐng)隊,銅仁市委常委、副市長查穎冬和工作隊10個區(qū)(縣)工作組組長及2名科級干部克服自身困難,毅然延長了兩年掛職期。
“在銅仁的脫貧攻堅戰(zhàn)中,我們把蘇州干部激情燃燒、干事創(chuàng)業(yè)的豪情和斗志融入其中,把組織要求、銅仁需求轉(zhuǎn)化為自身追求,幫助更多銅仁鄉(xiāng)親早日過上好日子。”查穎冬說。
2020年是脫貧攻堅的決勝年,時間一刻不等閑,扶貧工作時刻面臨新形勢。今年初,突如其來的新冠肺炎疫情,造成了昆山缺工和碧江勞動力就業(yè)難問題。針對這兩個“痛點”,碧江區(qū)委常委、副區(qū)長孫道尋主動收集昆山大型企業(yè)的用工需求,通過包機、包專列、包專車的形式,向昆山輸送碧江籍務工人員759人,其中建檔立卡貧困戶296人,有效解決了昆山企業(yè)招工難和碧江貧困戶就業(yè)難的問題。
為開拓當?shù)馗刹恳曇埃?017年以來,蘇州幫助銅仁培訓黨政干部5716人次,專業(yè)技術(shù)人才1.62萬人次。銅仁市累計選派277名黨政干部到蘇州掛職,987名醫(yī)生、教師等專業(yè)技術(shù)人才到蘇州結(jié)對醫(yī)院、學校跟崗鍛煉。大力實施“職業(yè)教育千人培養(yǎng)計劃”,幫助銅仁貧困家庭子女接受教育,阻斷貧困代際傳遞。
山高水長路迢迢,因為一個共同的夢想,相距1500公里的蘇銅兩地攜手奮進,在脫貧攻堅奔小康的道路上快速奔跑。
《光明日報》( 2020年09月14日 05版)